Deltakere
Arbeidsgiver
Hanna Ekeli, Astrid Aksnessæther, Knut Tore Stokke, Cecilie Wiese Porsmyr, Anita Robøle
Arbeidstaker
Sissel Aastorp, Katrine Ore, Kirsten Grundt
Sekretær
Inger Helen Eidsaa
Studentrepresentant
Miriam Rebecca Opstad
Saksliste
Sak 17/25: Godkjenning av innkalling
Innkalling godkjent
Sak 18/25: Godkjenning av referat
Godkjent møtereferat
Sak 19/25: Orientering fra ledelsen
Hanna Ekeli informerte om følgende:
Det arbeides med innplassering i LVB (Livsvitenskapsbygget) og dette koordineres fra UIO sentralt. Foreløpig er dette på et overordnet nivå og mer informasjon vil bli presentert i LAMU etter hvert.
Det arbeides med budsjett for 2026 for MED og dette vil man komme tilbake til LAMU på ett senere tidspunkt.
Årlig møte for alle forskningsdekaner knyttet til medisinutdanningen arrangeres i Trondheim i disse dager
Sak 20/25: Orientering fra ledende verneombud
Sissel oppsummerte arbeidet så langt i år som ledende verneombud på MED:
Det har vært ett travelt år som verneombud. Det har vært mange utskiftninger av verneombuder på fakultetet samt at i noen av verneområdene har det vært behov for ekstra støtte i perioder.
Det oppleves mye godt samarbeid og tett kontakt med institutter og fakultet. Faste møteplasser mellom verneombud og ledelsene er viktig i dette arbeidet.
Sak 21/25: Sykefraværsrapportering 2024
Inger Helen Eidsaa gjennomgikk sykefraværsrapporteringen for 2024 for det medisinske fakultet.
MED ligger lavest på sykefraværstatistikken av alle fakultetet ved UIO på 3,6%. Sykefraværet har gått ned 0,2% fra året før som var 3,81% (2023). Kvinner har gjennomgående høyere sykefravær enn menn ved MED, som i resten av Norge uavhengig av sektor.
Det vises for øvrig til vedlagte presentasjon i møtet.
SAK 22/25: Orientering fra HMSB
- Det arbeides med rammeavtale for leverandører for førstehjelpskurs ved HMSB
- HMSB har utviklet et standardisert skilt for hele UiO, som skal brukes i laboratorier ved UIO. Skiltmalen er basert på Arbeidsplassforskriften § 5-7, og skal sikre at sikkerhetsskilting i laboratoriene er i samsvar med lovverk
SAK 23/25 Status Helsam
Knut Tore informerte om status ved Helsam. Det er utarbeidet en 10 års-prognose som viser at det vil være mulig å komme i økonomisk balanse gjennom naturlige avganger, men det vil ta noe lengre tid enn utgangen av 2029. Situasjonen påvirker arbeidsmiljøet og de ansatte, og det meldes om bekymring og noe uro blant de ansatte. Jevnlige allmøter og en nettside hvor Helsam samler opp all dokumentasjon om arbeidet er de viktigste tiltakene for å håndtere dette.
SAK 24/25: Orienteringssaker fra Fakultetsadministrasjonen
Vernerunde på Veksthuset er gjennomført
HR, Økonomi og Kommunikasjon har flyttet inn i 4.etasje på nye plasser. Ombyggingen er ikke helt ferdig og det arbeides fortsatt med detaljer. Vernerunder vil bli utført etter sommeren når ombyggingen er ferdig.
SAK 24/25 Referatsaker
Eventuelt
Ingen saker til eventuelt